УДК 331.103
Казначеева Наталия Леонидовна,Обухов Михаил Васильевич,,,,,
СИСТЕМА МОТИВАЦИИ ТРУДА НА ОСНОВЕ МНОГОФАКТОРНОЙ МОДЕЛИ (НА ПРИМЕРЕ ТРАНСПОРТНО-ЭКСПЕДИЦИОННОЙ КОМПАНИИ)
Kaznacheeva N.L., Obukhov M.V.
INCENTIVE SYSTEM ON THE MULTIPLE-FACTOR MODEL BASIS (FOR EXAMPLE OF FREIGHT FORWARDING COMPANIES)
Аннотация. Проанализированы теоретические аспекты системы мотивации труда, рассмотрены наиболее типичные ошибки при ее создании, разработана система мотивации для транспортно-экспедиционной компании на основе многофакторной модели, показавшая положительные результат
Ключевые слова: система мотивации труда, управление персоналом, мотивационная премия, производительность труда.
Abstract. The theoretical aspects of labor motivation are analysed, the most common mistakes of incentive system creation are discussed, incentive system for freight forwarding company is developed on the multiple-factor model basis, and positive results are presen
Keywords: motivation system, personnel management, motivation bonus, labor productivity.