УДК 681.3.07
Габзовська О. Б., Кобихно Я.О., Савицький А. Й.
МОДИФІКАЦІЯ ОБЛІКУ ПОКАЗНИКІВ ДІЯЛЬНОСТІ В АВТОМАТИЗОВАНІЙ ІНФОРМАЦІЙНІЙ СИСТЕМІ «АНАЛІТИЧНО-СТАТИСТИЧНИЙ АНАЛІЗ РОБОТИ НАУКОВО-ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ»
Національний технічний університет України „Київський політехнічний інститут ”, КБ інформаційних систем
Приведені результати впровадження в НТУУ «КПІ» автоматизованої інформаційної системи «Аналітично-статистичний аналіз роботи науково-педагогічних працівників ВНЗ».
Ключові слова: рейтинг, статистичний звіт, кафедра, автоматизована інформаційна система.
The report gives the results of Automated Information System "Analytical-statistical analysis of universities staff work” implementation.
Keywords: rating, statistical report, department, automated information system.
Автоматизована інформаційна система «Аналітично-статистичний аналіз роботи науково-педагогічних працівників ВНЗ» (АІС «Рейтинг») призначена для обробки результатів оцінювання роботи конкретного науково-педагогічного працівника (НПП) кафедри, всіх НППів кафедри, факультету, університету. Рейтинг НПП визначається як сума відповідних балів за виконання певної роботи: навчально-методичної, науково-інноваційної та організаційно-виховної. Результати професійної діяльності НПП записуються в базу даних, що дає можливість через деякий проміжок часу переглянути власні показники та зробити аналіз своєї професійної діяльності.
АІС «Рейтинг» впроваджена у використання в НТУУ «КПІ» і успішно працює протягом трьох років. Завдяки цьому в базі АІС «Рейтинг НПП ВНЗ» містяться дані діяльності НПП за певними напрямками, а також рейтинги НПП за весь час функціонування системи. Таким чином виникла потреба розробки статистичних звітів, які відображали б у необхідному вигляді рейтинги НПП за певними параметрами.
Основні статистичні звіти:
- Форма 1 СЗ Рейтинговий список кафедр НТУУ «КПІ»». Критерій для побудови звіту – навчальний рік. Результат виконання - інформація щодо бального значення кафедри в загальному списку рейтингів кафедр університету та її позицію, що визначена за рейтингом, а також середнє бальне значення рейтингу кафедри по університету за обраний навчальний рік.
- Форма 2 СЗ Рейтинговий список бальних оцінок кафедр за певним напрямком роботи. Критерії для побудови звіту: навчальний рік, напрямок роботи та діапазон виводу значень (всі кафедри, обрана кількість кафедр з максимальним, чи мінімальним рейтингом). При цьому користувачу надається можливість вибору одного чи декількох критеріїв. Результат виконання - інформація щодо бального значення рейтингу кафедр та їх позицій, що визначаються за рейтингом, а також середнє бальне значення рейтингу кафедр з обраного напрямку роботи та за обраний навчальний рік. Список кафедр подається в порядку убування, в залежності від бального значення рейтингу кафедри.
- Форма 3 СЗ Кількісна відомість НПП, щодо внесення даних в систему «Рейтинг» за певний період. Критерій для побудови звіту – термін аналізу (дата початку та дата закінчення терміну). Результат виконання - загальна та кількість НПП, які заповнили рейтинг з певного напрямку роботи, по кафедрам за вказаний термін.
- Форма 4 СЗ Рейтинговий список НПП за посадами. Критерії для побудови звіту – навчальний рік, напрямок роботи, діапазон виводу значень (всі НПП, обрана кількість НПП з максимальним, чи мінімальним рейтингом), посада та її тип (штатний, внутрішній чи зовнішній сумісник). При цьому користувачу надається можливість вибору одного чи декількох критеріїв. Результат виконання - інформація щодо бального значення рейтингу НПП та їх позицій, що визначаються за рейтингом, а також середнє бальне значення рейтингу за посадою з обраного напрямку роботи по університету. Список НПП подається в порядку убування, в залежності від бального значення рейтингу НПП.
- Форма 5 СЗ Кількісна відомість учасників АІС «Рейтинг» за посадами. Критерій для побудови звіту – навчальний рік. Результат виконання - загальна кількість НПП, які заповнили рейтинг, та кількість НПП, за посадами. Користувачу надається можливість, за бажанням, порівняти данні за декілька років.
- Форма 6 АСЗ Розподіл напрямів роботи в професійній діяльності НПП за посадами. Критерій для побудови звіту – навчальний рік. Результат виконання - інформація щодо показує відсоткове співвідношення посади до напрямку роботи НПП в університеті, та представлена у вигляді діаграм.
Впроваджені статистичні звіти можуть бути зберегти та роздрукувати. Статистичні звіти дозволяють проаналізувати роботу НПП та кафедр, та провести впорядкування рейтингів НПП за різними критеріями.
Література:
[1] . Ліра О.А., Савицький А.Й. Автоматизована інформаційна система визначення рейтингу науково-педагогічних працівників університету //Тези доповіді. Сборник научных трудов по материалам международной научно-практической конференции «Современные проблемы и пути их решения в науке, транспорте, производстве и образовании‘2008» - Одеса, 2008.
FBDB_LOGIN_OR_REGISTER_TO_COMMENT

